[会昌新闻] 会昌某中学“保安值班时”突发意外死亡,法院判决与学校存在争议

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admin Lv9 管理员 发表于 2018-9-12 09:27:57 | 显示全部楼层 |阅读模式
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【法院动态】◆学校保安值班时发病死亡, 法院判决保安与学校存在劳动关系:>>近日,会昌县法院审理一起劳动纠纷争议案件。


2017年9月1日,两原告之父张某财(乙方)与某中学(甲方)签订了聘用合同书,张某财担任某中学保安,合同约定:本合同为固定期限劳动合同,合同期限为1年,自2017年9月1日至2018年9月1日止。合同期满后,本聘用合同即终止;乙方的岗位工资为1600元,养老保险费用由乙方向社会养老保险机构缴纳等。


2018年2月20日,张某财在学校寒假值班期间,突发疾病被送往会昌县人民医院抢救,诊断为小脑出血导致心脏骤停,后因抢救无效于当日死亡。张某财死亡后,原、被告无法就赔偿事宜达成一致意见。


2018年5月9日,原告向会昌县劳动争议仲裁委员会申请确认张某财与被告之间存在劳动关系,县劳动争议仲裁委员会以原告主体不适格为由不予受理,故原告诉至县法院确认原告之父张某财与某中学存在劳动关系。


县法院认为,本案的争议焦点在于张某财与被告属于劳动关系还是劳务关系。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第七条的规定,已到退休年龄并享受养老保险待遇的劳动者与用人单位发生劳动争议的,按劳务关系处理。


本案中张某财于1953年出生,一直未享受养老保险待遇,其与被告签订了《会昌县中小学幼儿园保安聘用合同书》后,按照被告的安排和要求从事保安工作,工作期间受被告的管理与指挥,并从被告处获取工资报酬,因此法院判决确认张某财与被告县某初级中学存在劳动关系。






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